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Le Manager d'Ose, accomplissement d'un parcours professionnel singulier

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Mon histoire

​Je suis Laurent ADAM, actuellement consultant senior en transformation managériale, fort de plus de 25 ans d'expérience dans des secteurs clés tels que la santé, l'industrie et la formation professionnelle.

 

Mon expertise englobe le Lean Management, la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT), la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP), ainsi que le coaching professionnel.

Au cours de ma carrière, j'ai dirigé plusieurs entreprises à mission (jusqu'à 120 collaborateurs et 12 M€ de CA annuel), et accompagné des équipes ainsi que des projets à forte valeur ajoutée, notamment dans le cadre de l'usine du futur.

Il y a trois ans, j'ai pris la décision de quitter mon poste de Direction pour me réapproprier, en agissant comme consultant, les meilleures pratiques managériales du moment, dans un contexte où les progrès fulgurants de l'Intelligence Artificielle conversationnelle requestionnent les modèles économiques, les schémas organisationnels et les métiers.

 

Parallèlement, j'ai ressenti le désir de développer ma posture de facilitation, trop longtemps corsetée par la posture d'autorité.

 

Le Manager d'Ose constitue l'accomplissement de ce cheminement.

Mes qualifications

  • Diplôme d'Ingénieur | Arts et Métiers - ENSAM

  • Executive MBA | Université de Sherbrooke, Canada - Spécialisation en Intervention en Changement Organisationnel

  • Certification de Coach Professionnel | Espace Transitions

  • Consultant Évaluateur de Démarches QVT | AFNOR Compétences

Mon parcours professionnel

Consultant Senior en Lean Management et QVCT, Coach Professionnel Certifié | OPTA-S Depuis décembre 2021 - France

  • Diagnostics stratégiques et organisationnels

  • Appui-conseil pour la définition des orientations stratégiques

  • Accompagnement au déploiement de démarches de pilotage de la performance et de QVCT

  • Animation d'ateliers d'intelligence collective et séminaires expérientiels

  • Acculturation aux méthodes agiles et à l'intelligence artificielle

  • Coachings professionnels de managers et de dirigeants

 

Directeur | Pôle Formation UIMM Nouvelle-Aquitaine

Octobre 2011 - Octobre 2021 - Bordeaux

  • Direction de deux entités : CFAI Aquitaine et AFPI Sud-Ouest, avec un focus sur l'innovation et la compétitivité industrielles

  • Développement de nouvelles prestations et gestion des relations partenariales

  • Soutien des équipes via la QVCT et amélioration continue de la qualité de service (certifications ISO 9001:2015 et Qualiopi)

 

Directeur Industrie | Groupe IMT Institut des Métiers et des Technologies des Produits de Santé

Juin 1997 - Octobre 2011 - Tours

  • Consultant en performance industrielle et RH, acteur de référence dans la création et le déploiement des CQP (Certificats de Qualification Professionnelle)

  • Direction de la business unit IMT Industries

Responsable Méthodes | Catalent Pharma Solutions (Beinheim)

1995-1997 - Beinheim

  • Optimisation et validation des procédés de fabrication et de nettoyage pour l'agrément FDA (Food and Drug Administration, USA)

 

Superviseur Maintenance | Lilly France

1992-1995 : Fegersheim

  • Management d'équipes et de projets dans un contexte de culture industrielle hybride

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